为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，将理论学习与中心工作深度融合，以“迎接‘十五五’”为契机，提升职工理论素养与业务能力，11月27日，宏达集团成功举办“锚定‘十五五’奋进开新局”主题知识竞赛。公司党委副书记、副董事长、总经理陈扬波出席活动并致辞，党委副书记、职工董事、工会主席刘得扬作总结讲话。宏达集团在家领导班子成员，公司本部及善源公司全体职工现场观赛。

陈扬波在开幕致辞中指出，当前正值全面贯彻党的二十届四中全会精神、迎接“十五五”的关键时期，国家首次将“提升能源资源安全保障能力”单独成章，并对“矿业绿色化、智能化转型”提出明确要求，与宏达集团作为矿产资源企业的战略方向高度契合。他强调，本次竞赛不仅是对国家战略、行业政策理解程度的一次集中检阅，更是对团队协作与个人综合素质的实战练兵，旨在全公司营造“以赛促学、以学促干、比学赶超”的浓厚氛围。他强调，宏达集团作为蜀道集团矿业板块核心企业，肩负重要使命，必须将新修订的《中华人民共和国矿产资源法》中关于绿色矿山、生态修复等新要求“内化于心、外化于行”，夯实企业合法经营与高质量发展的生命线。

竞赛内容围绕“十五五”规划《建议》《中华人民共和国矿产资源法》、蜀道集团与宏达集团企业文化及重点项目、工人运动史及财务、法律、投资、矿产等专业知识全面展开，设必答题与抢答题两大环节，10支参赛队伍同台竞技。现场气氛紧张热烈，选手沉着应对、踊跃抢答，展现出扎实的知识储备、敏捷的应变能力和高效的团队协作，充分彰显了公司职工“重视学习、崇尚学习、善于学习”的优良风貌。经过激烈角逐，竞赛最终评出一、二、三等奖若干名。

刘得扬在总结讲话中向获奖队伍表示祝贺，并向全体选手、裁判及工作人员致谢。他指出，竞赛虽已落幕，但学习永无止境，全员要将赛场上的热情与所学转化为推动工作的实际成效，进一步强化政策理解、提升专业能力、增强团队合力，真正将“锚定‘十五五’ 奋进开新局”落实到项目推进、管理提升与文化传承等具体实践中。

活动在全体齐唱《蜀道人之歌》的激昂旋律中圆满落幕。本次竞赛不仅营造了“比学赶超”的积极氛围，更凝聚了职工思想共识，为企业高质量发展注入了强劲的精神动力。